儿园已经对一些懒散的教师颇有指责，无形之中得罪了不少的老师，只有侯月芳不自知而已。管理一个教师团队，不是那么容易的一件事。一个教师团队，有积极的人，也会有消极的人，有上进的人，也会有安于现状的人。而安于现状的人，最反感最讨厌的，就是改革，就是在改革过程中触动他们的利益。

　　方圆倒是很赞赏侯月芳的回答。现在，东州教育这坛死活，需要有敢于破除坚冰的人来撼动一下了。可是，最终评委的打分，侯月芳还是排在了谢君的后面，位居第二名，说明其他评委也认为侯月芳有水平，但有点偏激，算是总体认可，只是认可度略微低于谢君一点点而已。这仅仅是评委的分数，并没有当场公布。

　　10名候选人被请到了面试的考场。方圆说：“这一次园长竞聘，市教育局的改革不仅仅是请幼儿园老师们来旁听，请新闻媒体的记者来旁听，更要在人事制度改革方面，做出一定的探索。我们的设想是，要尊重老师们的意见。因此，这一次的园长竞聘，还将老师们的意见，加入考评总分数里。我们7位评委的分数占70％，老师们的分数，占30％。现在票选，现在公布。现在请工作人员发选票，每一位老师都可以投3个人选，第一人选得5分，第二人选得3分，第三人选得1分，累计得分乘以30％，就是每一位园长候选人的群众评议分。现在开始填写选票吧。”

　　实验幼儿园的老师们，感到很新奇；新闻记者们，又闻到了血腥味儿：民·主，这就是民·主啊！

　　选票很快就填好了。老师们把填写好的选票投入了投票箱。教育局的工作人员现在唱票、计分，很快，32名教师的投票分数出来了，谢君以133分的成绩高居各位候选人之首，乘以30％，竟然得分40分，而第二名的得分仅仅有14分，第三名的得分仅有9分，侯月芳只得到了1分！

　　这个时候，投影屏幕上打出了评委分和乘以70％的得分，谢君同样是高居榜首，而侯月芳是排在第二名。

　　可是，再加上30％的教师投票分，侯月芳已经落到了第5位。而谢君领先的优势进一步扩大，当之无愧地成为了得分最高的人！

　　方圆宣布：“谢君同志在本次东州市实验幼儿园园长竞聘中当选，在通过政治审核、体检之后，将会正式任命。”

　　方圆的心里有些遗憾：其暑月芳也是难得的人才，如果按照方圆的个人主观意愿，更倾向于聘用侯月芳。侯月芳会让实验幼儿园大变样，而谢君很显然不具备这样的思路、这样的魄力。方圆感到有些力不从心：一旦民·主化，有的时候获胜的不是最优秀的人才，而是最具有人缘的人。从这一次教师的投票就可以看出，

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